Actualidad laboral para empresas
Blog
Guías claras y prácticas sobre gestión laboral, contratación, nóminas y actividad empresarial en Canarias.
-
Abrir empresa en Canarias: ZEC, contratación y RRHH externo para crecer
Guía de conversión para empresas que quieren abrir en Canarias: ZEC, creación de sociedad, contratación, costes laborales y gestión externa de RRHH.
-
Conductores profesionales jubilados: pensión, complementos y planificación para empresas
Empresas de transporte: cómo preparar jubilaciones, posibles coeficientes reductores, jubilación activa y complementos de pensión de conductores profesionales.
-
Zona Especial Canaria: por qué invertir en Canarias con una estructura laboral bien planificada
Invertir en Canarias mediante ZEC puede reducir fiscalidad y abrir oportunidades B2B si la empresa planifica actividad, empleo, inversión y cumplimiento laboral.
-
Coste laboral real: cuánto cuesta contratar a una persona en tu empresa
Calcula el coste laboral real antes de contratar: salario, cotización, convenio, jornada y costes asociados para empresas con empleados.
-
Gestión externa de nóminas: menos errores y más control del coste laboral
Externalizar nóminas permite controlar salarios, cotización, bajas, permisos y costes laborales con menos carga administrativa para la empresa.
-
Auditoría laboral preventiva: la forma más rentable de evitar sanciones
Una auditoría laboral preventiva permite detectar errores en contratos, nóminas, jornada y protocolos antes de que generen sanciones o conflictos.
-
Externalizar RRHH: beneficios reales para empresas con empleados
Externalizar RRHH ayuda a reducir errores laborales, controlar costes, ordenar nóminas y tomar mejores decisiones de personal sin crear un departamento interno.
-
ERTE y Mecanismo RED: alternativas antes de despedir en una crisis temporal
Entrada SEO sobre ERTE y Mecanismo RED: reducción de jornada, suspensión de contratos, procedimiento y flexibilidad laboral para empresas.
-
Despidos y sanciones: cómo documentar decisiones laborales sin improvisar
Artículo SEO para empresas sobre despidos, sanciones, cartas disciplinarias, pruebas, convenio colectivo y riesgos de nulidad.
-
Teletrabajo en la empresa: acuerdo, gastos, horario y desconexión digital
Guía SEO sobre teletrabajo: acuerdo de trabajo a distancia, compensación de gastos, control horario, desconexión digital y obligaciones de empresa.
-
Permisos laborales y conciliación: guía práctica para empresas en España
Entrada SEO sobre permisos laborales de conciliación: cuidado familiar, permiso parental, adaptación de jornada y gestión empresarial correcta.
-
Medidas LGTBI obligatorias: qué deben hacer las empresas de más de 50 personas
Guía SEO sobre medidas LGTBI en empresas: protocolo obligatorio, negociación, contenido mínimo y revisión para plantillas de más de 50 personas.
-
Plan de igualdad y registro retributivo: obligaciones laborales que no conviene aplazar
Entrada SEO sobre igualdad laboral: registro retributivo, planes de igualdad, auditoría salarial y obligaciones empresariales en España.
-
Contratación laboral tras la reforma: temporal, indefinido y fijo-discontinuo
Guía SEO para empresas sobre contratación laboral tras la reforma: modalidades, fijo-discontinuo, temporalidad y errores documentales.
-
Registro horario obligatorio: errores que pueden costar sanciones a la empresa
Artículo SEO sobre registro diario de jornada: obligación empresarial, errores frecuentes, horas extra, teletrabajo y preparación ante Inspeccion.
-
Cotización a la Seguridad Social 2026: bases, tipos y coste real de plantilla
Resumen SEO de cotizaciones 2026 para empresas: bases, tipos, coste empresa, Seguridad Social y puntos que conviene revisar en nóminas.
-
SMI 2026: cómo afecta a las nóminas y costes laborales de tu empresa
Guía SEO para empresas sobre el SMI 2026: cuantías, nóminas, jornada parcial, complementos y riesgos de no actualizar salarios correctamente.